Wathion & Partners
La passion et l'expérience se conjuguent pour offrir une approche distinctive en matière de recrutement, de coaching et de recherche de cadres dans le secteur de l'assurance en Belgique et au Pays Bas.
La passion et l'expérience se conjuguent pour offrir une approche distinctive en matière de recrutement, de coaching et de recherche de cadres dans le secteur de l'assurance en Belgique et au Pays Bas.
En tant que fondateur de l'entreprise, je me distingue par près de 20 ans d'expérience dans le secteur des assurances, ainsi qu'une compréhension approfondie à la fois des aspects commerciaux et du fonctionnement interne des courtiers et des compagnies d'assurance.
Au cours de ma carrière, j'ai occupé divers rôles dans le secteur des assurances, ce qui m'a permis de me familiariser non seulement avec les particularités du marché de l'assurance, mais aussi de développer une compréhension aiguë des motivations des entreprises et des professionnels. Ma curiosité pour les moteurs et les motivations des individus est au cœur de mon approche. Je crois fermement à la compréhension des objectifs et des ambitions individuelles afin de créer la parfaite adéquation entre les clients et les candidats.
- Sara Wathion,
Founding Partner
Chez Wathion & Partners, nous allons au-delà du simple rapprochement des compétences et de l'expérience. Nous croyons au rassemblement de personnes qui excellent non seulement dans leur domaine, mais qui partagent aussi des valeurs et des objectifs communs.
Notre intérêt personnel pour les individus a conduit à l'intégration du coaching dans nos services. Pour les candidats en quête d'orientation professionnelle, nous offrons un accompagnement pour découvrir leur véritable potentiel et trouver la bonne direction professionnelle.
Notre spécialisation dans le recrutement dans le secteur des assurances en Belgique et au Pays Bas fait de Wathion & Partners le partenaire idéal pour les entreprises à la recherche du match parfait et pour les professionnels cherchant un emploi qui correspond non seulement à leurs compétences, mais aussi à leurs passions et ambitions.
Nous nous engageons à construire non seulement des équipes, mais des relations durables fondées sur la compréhension mutuelle et la croissance. Pas de simples relations commerciales, mais une collaboration visant le succès dans le monde dynamique de l'assurance !
Sandra est une cadre supérieure en ressources humaines chevronnée, avec plus de 20 ans d’expérience couvrant l’ensemble des fonctions RH, de la planification stratégique à l’exécution opérationnelle. Avec plus d’une décennie passée dans le secteur de l’assurance, elle apporte une compréhension approfondie des dynamiques organisationnelles et de la gestion des talents. Réputée pour son rôle de partenaire de confiance, elle accompagne les cadres dirigeants et les membres des conseils d’administration dans la prise de décisions stratégiques en matière de ressources humaines.
Elle a une passion particulière pour le Talent Management, excellant dans l’art d’aligner les candidats sur les organisations où ils peuvent s’épanouir.
Actuellement, Sandra est COO et chasseuse de têtes chez W&P, où elle continue de mettre son expertise au service de la réussite des organisations.
Contact
Sandra@wathion-partners.be
+ 32 476 339193
Passionné par le domaine de la pension complémentaire, j’ai acquis au fil des années une solide expertise dans le secteur des assurances vie, fonds de pensions et produits financiers.
Fort de cette expertise de terrain et de l’excellente connaissance du marché et des personnes qui y travaillent, j’accompagne :
- les compagnies et courtiers d’assurances ainsi que d’autres institutions financières comme p.ex. des OFP dans leur quête à trouver le candidat idéal,
- le travailleur à la recherche d’un job qui correspond le mieux à ses aspirations.
Contactez-moi dès aujourd’hui pour bénéficier de mon expertise et trouver une solution adaptée à vos besoins.
Contact :
Frederic@wathion-partners.be
+ 32 475 727193
Vaste expérience en tant que cadre dans le secteur de l'assurance, tant en vie qu'en non-vie, ce qui lui permet d'être un partenaire pertinent pour les clients et les candidats.
Je crois fermement qu'il faut diriger des équipes en développant les cadres de manière constructive par la formation et le coaching sur le terrain, mais aussi en les concentrant sur la stratégie, à l'aide d'analyses.
Engagé dans le développement et l'innovation dans le respect des personnes et des résultats.
Approche stratégique du changement, différenciation sur des marchés ciblés, amélioration de la position concurrentielle relative de l'entreprise.
Contact :
Pascal@wathion-partners.be
+ 32 476 299618